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赣州银行2024年校园招聘公告返回公告列表 >>

2024-08-16 被浏览:396次
有着“千里赣江第一城”美誉的江西赣州,以其灿烂的文化、淳朴的民风,孕育了一家充满活力、生机无限的区域性股份制商业银行——赣州银行。

赣州银行作为赣州市委、市政府直管的地方国有商业银行,于2001年1月18日成立。赣州银行成立以来,至今已走过了23年的发展历程。23年来,赣州银行依托不断完善的法人治理结构和迅捷灵活的决策运行机制,不断加大业务创新力度,资产规模、资产质量、经营效益实现了大发展、大跨越。赣州银行成立以来,坚持“党建引领、合规经营、科技赋能、守正创新”的发展理念,加快机构延伸步伐,不断完善服务网络,着力拓宽发展空间。截至目前,我行已在新余、宜春、南昌、厦门、萍乡、吉安、抚州、上饶、九江、景德镇设立10家分行,机构总数达到165家,服务网络不断延伸,服务群体日益扩大。
因业务发展需要,现诚邀优秀毕业生加入,我们将为您提供具有竞争力的薪酬待遇、广阔的职业发展空间,期待与您携手共创美好未来!


一、工作地点

赣州、新余、宜春、南昌、厦门、萍乡、吉安、抚州、上饶、九江、景德镇。


二、招聘对象

(一)柜员岗
1.国内普通高等院校毕业生:2022届、2023届、2024届;
2.国(境)外毕业生:在2022年1月至2024年7月期间毕业。
(二)“实赣菁才”管培生
1.985、211、“双一流”重点院校或江西财经大学、东北财经大学研究生及以上学历毕业生:2022届、2023届、2024届;
2.毕业院校在当年或者上一年QS世界大学排名中位列前150名国(境)外研究生及以上学历毕业生:在2022年1月至2024年7月期间毕业。


三、基本条件

1.具有良好的政治素质和思想品德,遵纪守法,诚实守信,无不良记录;
2.认同赣州银行文化,热爱银行工作;
3.有事业心,进取心,创新意识强;
4.具备良好的沟通能力、团队协作能力、语言表达能力、优秀的团队合作精神;
5.身心健康,品行端正;熟练使用各类办公软件,满足岗位能力素质等要求;
6.符合外部监管及赣州银行亲属回避制度相关要求。


四、有下列情形之一的,不得报考

1.现役军人;
2.因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除的人员;
3.应聘者本人及配偶、父母被列为失信被执行人;
4.存在违法犯罪记录及不良信用记录的;
5.法律规定不得参加报考或聘用的其他情形人员;
6.与赣州银行中层及以上管理人员存在直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系的。



五、招聘岗位及条件


柜员岗


招聘人数

130名
招聘机构

各分行、直属支行
岗位描述

负责受理各类本外币储蓄、会计、对公结算等工作。
任职条件

1.国内普通高等院校全日制本科及以上学历,限2022届、2023届、2024届高校毕业生(未参加工作,保留应届生身份);
2.如为国(境)外毕业生,须在2022年1月至2024年7月期间毕业且初次就业,2024年7月31日前须获得学历(学位)证书原件及国家教育部留学服务中心学历学位认证;
3.《普通高等学校本科专业目录》(2024年)经济学(02)、理学(07)、工学(08)、管理学(12)等相关专业优先;
4.身体健康,品行端正,形象气质佳,具有较强的沟通能力、语言表达能力以及电脑操作能力;
5.具备基本的金融知识和风险控制意识及团队合作精神;
6.原则上户籍或其直系亲属户籍为应聘职位所在地市。
薪酬待遇

目标年薪7-14万,享有六险三金、各类补贴、带薪年假等。



“实赣菁才”管培生


招聘人数

20名
招聘机构

总行部室及分行
岗位描述

引进相关专业的高素质人才,通过自主培养,经过两年定制化轮岗期,使其快速成为管理和业务方面的储备人才,助力我行各项业务发展。
任职条件

1.年龄28周岁(
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